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Llamado a concurso público y abierto - Analista en Gestión Humana (Escalafón “A”, Grado 10)

Homologación

- Resolución Nº 249/024, Acta Nº 4 - Homologación

(Publicado 22/03/2024)


 

Entrevistas

- Cronograma de entrevistas (NUEVO)

(Publicado 12/12/2023) - Actualizado 13/12/2023


 

Prueba de oposición

Comunicamos que los concursantes habilitados deberán retirar la pauta de la prueba de oposición a partir del 10 de noviembre de 2023, con fecha de entrega el 23 de noviembre de 2023, en el Departamento de Selección, Asignación y Concursos (Colonia 1013, cuarto piso), de 12:00 a 16:00 horas.

Se comunica a los concursantes que el Tribunal en su primera reunión, resolvió extender el plazo de 5 a 10 días hábiles para la entrega de la prueba.

IMPORTANTE: El concursante deberá asegurar el anonimato de la prueba, todo el material presentado el 23 de noviembre de 2023 en el Departamento de Selección, Asignación y Concursos, no podrá contener identificación como ser nombres, apellidos, cédula de identidad, ni ningún otro identificador.

(Publicado 01/11/2023)


 

Habilitados e inhabilitados

- Listado de habilitados e inhabilitados

(Publicado 27/10/2023)


 

Acta de escrutinio

Acta de escrutinio - Elección de Delegado


 

Llamado

Llamado a concurso público y abierto, de oposición y méritos, para la provisión de un cargo de Analista en Gestión Humana del Esc. “A”, Grado 10, contratado en régimen de 40 horas semanales de labor, para el departamento de Análisis Organizacional, dependiente de la Dirección Sectorial de Gestión Humana de la ANEP

Requisitos excluyentes:

  • Cumplir con los requisitos establecidos en el Art. 2 del Estatuto del Funcionario No Docente, literales a, b, c, d, e y f y en Art. 1º del Reglamento General de Concursos para el acceso a cargo No Docentes de la ANEP (Circular Nº 57/01 de la ANEP).
  • Poseer Título de grado en alguna de las siguientes licenciaturas: Economía, Sociología, Estadística, Análisis en Tecnología de la Información, Administración, Desarrollo u otras similares al perfil del cargo, otorgado por la Universidad de la República u otras Universidades privadas reconocidas por el MEC.
  • Acreditar un (1) año de experiencia de trabajo en procesamiento de bases de datos con programas como: SPSS, R, SATS, etc.
  • Acreditar no estar inscripto en el Registro Nacional de Violadores y Abusadores Sexuales expedido por el Ministerio del Interior. (Decreto Reglamentario 250/020 de fecha 10 de setiembre del Poder Ejecutivo, formalizado por Resolución Nº 2017/020 del Acta Nº67 de fecha 20 de octubre de 2020 del CODICEN).
  • Cumplir con lo dispuesto en el Art. 4 de la Ley 19.670. Para todos los Organismos del Estado, previo a cualquier contratación o designación de personas, se solicitará la Oficina Nacional de Servicio Civil, los antecedentes de los postulantes respecto de la existencia de destituciones como consecuencia de sumarios administrativos e inhabilitaciones judicialmente dispuestas para ejercer cargos públicos, previo a la publicación de la lista de habilitados.
  • Cumplir con lo dispuesto en el Art. 4 de la Ley 18172. Las personas que hayan sido destituidas como consecuencia de la comisión de falta administrativa grave mediante decisión firme, o incumplimiento de sus obligaciones, sea en condición de funcionario público, o bajo cualquier otra modalidad de vinculación, previo sumario administrativo cuando correspondiere, o que hayan sido inhabilitadas como consecuencia de una sentencia penal ejecutoriada, no podrán ser objeto de una nueva designación o contratación pública. Se excepciona del inciso anterior a aquellas personas que hayan sido destituidas por razones políticas, sindicales o mera arbitrariedad en el período comprendido entre el 27 de junio de 1973 y el 28 de febrero de 1985.
  • Al momento del ingreso el aspirante no deberá poseer otro cargo público, excepto la docencia y demás casos en las condiciones que la ley habilita.
  • En caso de ser funcionario de ANEP aplica lo dispuesto en el Art. 7 del Reglamento General de Concursos.

A valorar:

  • Conocimientos en planificación, ejecución y análisis de estudios estadísticos en los diversos sectores de actividad.
  • Formación con énfasis en métodos estadísticos y con capacidad para adaptarse a nuevas situaciones y tecnologías.
  • Conocimientos específicos en sub-áreas de computación (como por ejemplo Programación, Bases de datos y Arquitectura de sistemas)
  • La capacidad de elaboración de diagnósticos, diseño, discusión, implementación y evaluación de propuestas para la solución de las diferentes problemáticas que se trate.
  • Elaboración y ejecución de proyectos.
  • Conocimiento normativo de la ANEP.

Documentación a presentar:

  • Original y copia de: Cédula de Identidad, Credencial Cívica con constancia de voto de la última elección obligatoria.
  • Original y copia de Título de grado de otorgado por la Universidad de la República u otras Universidades privadas reconocidas por el MEC.
  • Carpeta de méritos donde conste: 1- Currículum vitae – datos personales, estudios realizados y experiencia laboral pública y privada. 2- Original y copia de Título de postgrado. 3-Constancias que certifiquen seminarios, cursos o talleres realizados – contenido del curso, carga horaria, modalidad de aprobación e institución que lo dicta. 4- Notas que certifiquen experiencia laboral – nota membretada con detalle de función/cargo, tareas realizadas, período, firma del jerarca.
  • Legajo funcional en el caso de ser funcionario público. (Para funcionarios de la ANEP, el Dpto. de Selección, Asignación y Concursos solicitará esta documentación ante el Subsistema correspondiente).

El postulante deberá presentar la documentación probatoria en fotocopias numeradas correlativamente, las que serán chequeadas contra los originales en el momento de su presentación. El no cumplimiento de este requisito hará que la misma no sea considerada para su valoración. La documentación extranjera deberá presentarse traducida y legalizada. (Artículo 21 del Reglamento General de Concursos).

El cronograma de convocatoria a las entrevistas (fechas, horario y lugar) será comunicado por la web institucional.

Inscripción:

La misma se llevará a cabo entre el día lunes 11 y el lunes 25 de setiembre de 2023 a través de https://sis3.anep.edu.uy/LlamadosyConcursos/servlet/gestionllamados

Entrega de Documentación:

La misma deberá ser entregada en el Departamento de Selección, Asignación y Concursos (Colonia 1013, 4to. Piso), en el periodo comprendido entre martes 26/09/2023 al jueves 05/10/2023 de 11:00 a 16:30 horas.

- BASES

- RESOLUCIÓN

Número de referencia Web: 
784